SSC CGL क्या है ? Exam, Job, Salary सम्बंधित जानकारी 2023

SSC CGL Kya hai – एसएससी सीजीएल (SSC CGL) भारतीय कर्मचारी चयन आयोग (कर्मचारी चयन आयोग – एसएससी) द्वारा आयोजित की जाने वाली एक महत्वपूर्ण प्रतियोगी परीक्षा है। यह परीक्षा विभिन्न सरकारी विभागों और मंत्रालयों के गैर-तकनीकी कर्मचारियों की भर्ती के लिए आयोजित की जाती है।

यह परीक्षा बीएससी (स्नातक) के लिपि के लिए होती है और उन्हें विभिन्न सरकारी नौकरियों के लिए चयन का मौका देती है। एसएससी सीजीएल परीक्षा के माध्यम से विभिन्न स्तरों की पदों पर भर्ती की जाती है, जिसमें अधिकारी, पर्यवेक्षक, लेखाकार, लेखपाल, अधिकारी सहित अन्य पद शामिल होते हैं।

यह परीक्षा वार्षिक रूप से आयोजित की जाती है और चार चरणों (टियर) में आयोजित होती है – टियर- I (प्रारंभिक परीक्षा), टियर- II (मुख्य परीक्षा), टियर- III (चयनितराज्य के लिए विवरणात्मक परीक्षा), और टियर -IV (कम्प्यूटर प्रदर्शन परीक्षा/डेस्ट)। परीक्षा में विभिन्न विषयों के प्रश्न होते हैं जैसे कि सामान्य ज्ञान, सामान्य हिंदी/अंग्रेजी, विज्ञान, तर्कशक्ति, कंप्यूटर ज्ञान, वित्तीय अंकन, अर्थशास्त्र आदि।

SSC CGL Full Form In Hindi

SSC CGL का पूरा नाम “कर्मचारी चयन आयोग संयुक्त स्नातक स्तरीय परीक्षा” है।

SSC CGL क्या है ? (SSC CGL Kya Hai)

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) का अर्थ होता है कर्मचारी चयन आयोग संयुक्त स्नातक स्तरीय परीक्षा। यह भारत के कर्मचारी चयन आयोग (SSC) द्वारा आयोजित एक राष्ट्रीय स्तरीय प्रतियोगी परीक्षा है। एसएससी सीजीएल प्रतिवर्ष आयोजित की जाती है और इसके माध्यम से भारत सरकार के विभिन्न मंत्रालयों, विभागों और संगठनों में समूह बी और समूह सी पदों के लिए उम्मीदवारों की भर्ती की जाती है।

एसएससी सीजीएल परीक्षा में उम्मीदवारों की भर्ती के लिए उन्होंने किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक पूर्ण किया होना चाहिए। यह परीक्षा चार चरणों में आयोजित की जाती है:

  1. चरण-I: प्रारंभिक परीक्षा – यह कंप्यूटर आधारित परीक्षा होती है जिसमें उम्मीदवारों का मानसिक योग्यता और तार्किक क्षमता, सामान्य ज्ञान, सांख्यिकीय योग्यता और अंग्रेजी समझ पर जांच की जाती है।
  2. चरण-II: मुख्य परीक्षा – यह भी कंप्यूटर आधारित परीक्षा है जिसमें बहुविकल्पीय प्रश्न होते हैं। इसमें संख्यात्मक क्षमता, अंग्रेजी भाषा और समझ, सांख्यिकी और सामान्य अध्ययन (वित्त और अर्थशास्त्र) जैसे विषय शामिल होते हैं।
  3. चरण-III: वर्णनात्मक पेपर – यह वर्णनात्मक पेपर है जिसमें उम्मीदवारों की लिखने की क्षमता को अंग्रेजी या हिंदी में मापा जाता है। उम्मीदवारों को निबंध, पत्र, अनुप्रयोग आदि लिखने होते हैं।
  4. चरण-IV: कौशल परीक्षण/कंप्यूटर दक्षता परीक्षा – यह चरण कुछ विशेष पदों के लिए आयोजित होता है जो कुछ विशेष कौशल या कंप्यूटर क्षमता की आवश्यकता रखते हैं।

एसएससी सीजीएल के लिए पात्रता मानदंडों में शिक्षण सामग्री, आयु सीमा और राष्ट्रीयता शामिल होती हैं। उम्मीदवारों को परीक्षा के लिए पात्रता मानदंडों को पूरा करना आवश्यक होता है।

exam organizationSSC
recruitmentSSC CGL
Minimum Educational QualificationGraduation
official websitewww.ssc.nic.in

SSC SGL Ke Liye Qualification

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) परीक्षा के लिए निम्नलिखित योग्यता मानदंड होते हैं:

  1. अधिक्तम योग्यता: उम्मीदवारों को किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक (बैचलर) डिग्री प्राप्त करनी चाहिए।
  2. पदों के लिए विशेष योग्यता: विभिन्न पदों के लिए विशेष योग्यता मानदंड हो सकते हैं, जैसे कि वित्तीय नियंत्रक (सीएजीएल), स्टेटिस्टिक्स इंस्पेक्टर (एसआई) आदि के लिए विशेष विषयों में स्नातकोत्तर (मास्टर्स) डिग्री की आवश्यकता हो सकती है।
  3. आयु सीमा: विभिन्न पदों के लिए विभिन्न आयु सीमा होती है, जो अलग-अलग श्रेणियों के लिए विभाजित होती है। सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए आमतौर पर 18 से 32 वर्ष की आयु सीमा निर्धारित की जाती है। ओबीसी, एससी/एसटी, एससी/एसटी+ओबीसी आदि श्रेणियों के उम्मीदवारों को आयु में आराम दिया जाता है।
  4. नागरिकता: उम्मीदवारों को भारतीय नागरिकता या नेपाली/भूटानी नागरिकता होनी चाहिए।
  5. अन्य योग्यता: उम्मीदवारों को उपर्युक्त योग्यता मानदंडों को पूरा करना चाहिए, जो निर्धारित पदों के लिए अलग-अलग हो सकते हैं। उम्मीदवारों को परीक्षा के लिए पात्रता मानदंडों को पूरा करना आवश्यक होता है।

SSC CGL में सैलरी कितनी होती है ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) में सैलरी का स्तर पद के अनुसार भिन्न हो सकता है। सैलरी का स्तर वेतनमान, ग्रेड पे, और क्षेत्रीय भत्तों पर निर्भर करता है।

एसएससी सीजीएल में कुछ प्रमुख पदों के लिए आप्रवेषिक वेतनमान निम्नलिखित हो सकता है:

  • ग्रेड पे 4200 (पद सहायक, उपनिरीक्षक): 35,400 रुपये से 1,12,400 रुपये तक
  • ग्रेड पे 4600 (पद उपनिरीक्षक, आयकर आदेश): 44,900 रुपये से 1,42,400 रुपये तक
  • ग्रेड पे 4800 (पद उपनिरीक्षक, सचिवालयीन सहायक): 47,600 रुपये से 1,51,100 रुपये तक
  • ग्रेड पे 5400 (पद उपनिरीक्षक, आयकर आदेश): 53,100 रुपये से 1,67,800 रुपये तक

कृपया ध्यान दें कि यह सैलरी आकलन 2021 के आधार पर है और सरकारी नीतियों एवं अन्य फैक्टर्स के परिणामस्वरूप बदल सकती है। सैलरी में वृद्धि भी समय-समय पर होती रहती है।

SSC CGL में कौन कौन से पद होते हैं ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) परीक्षा में निम्नलिखित पदों के लिए भर्ती की जाती है:

  1. असिस्टेंट एडमिनिस्ट्रेटिव ऑफीसर (Assistant Administrative Officer)
  2. असिस्टेंट सेक्शन ऑफिसर (Assistant Section Officer)
  3. इंस्पेक्टर (Inspector) – केंद्रीय उप निरीक्षक, सचिवालयीन उप निरीक्षक, सीबीआई, आयकर आदेश, एक्साइज, गुमराही निरोधक, आदि
  4. सीनियर सेक्शन ऑफिसर (Senior Section Officer)
  5. उपनिरीक्षक (Assistant Audit Officer)
  6. यूनिवर्सिटी ग्राजुएट लेवल अवलोकन (University Graduate Level Inspector)
  7. केंद्रीय उपनिरीक्षक (Central Excise Inspector)
  8. यूनिवर्सिटी ग्राजुएट लेवल ऑफिसर (University Graduate Level Officer)
  9. सामान्य उपनिरीक्षक (Assistant Enforcement Officer)
  10. इंटेलिजेंस ब्यूरो इंस्पेक्टर (Intelligence Bureau Inspector)
  11. केंद्रीय खजाना निरीक्षक (Central Treasury Inspector)
  12. लेखा निरीक्षक (Accounts Inspector)
  13. लोगिस्टिक्स/एचआर/ईम्पोर्ट-एक्सपोर्ट इंस्पेक्टर (Logistics/HR/Import-Export Inspector)
  14. केंद्रीय उपनिरीक्षक (Central Excise Inspector)
  15. गुमराही निरोधक (Preventive Officer)
  16. इंडायरेक्ट टैक्सेस/कस्टम्स इंस्पेक्टर (Indirect Taxes/Customs Inspector)

यह केवल कुछ प्रमुख पदों की सूची है और अन्य पदों का भी चयन हो सकता है। पदों की संख्या, प्रोफाइल, और वेतनमान भी पद के आधार पर भिन्न हो सकते हैं। प्रत्येक पद के लिए योग्यता, आयु सीमा, और अन्य अपेक्षाएं भी अलग-अलग हो सकती हैं।

SSC CGL के लिए आवेदन कैसे करें ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) परीक्षा के लिए आवेदन ऑनलाइन माध्यम से किया जाता है। निम्नलिखित चरणों का पालन करके आप आवेदन कर सकते हैं:

  1. आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं: सबसे पहले, एसएससी की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं (www.ssc.nic.in)।
  2. रजिस्ट्रेशन: वेबसाइट पर जाने के बाद, “आवेदन करें” या “ऑनलाइन आवेदन” विकल्प का चयन करें और आवेदन पोर्टल पर रजिस्ट्रेशन करें। आपको अपना नाम, पता, योग्यता और अन्य आवश्यक जानकारी प्रदान करनी होगी।
  3. आवेदन भरें: रजिस्ट्रेशन के बाद, आपको ऑनलाइन आवेदन पत्र भरना होगा। इसमें आपको व्यक्तिगत जानकारी, शैक्षिक योग्यता, प्रायोगिक ज्ञान, भाषा अनुभाग और अन्य विवरण प्रदान करने होंगे। आपको भी एक परीक्षा केंद्र चुनना होगा।
  4. फीस भुगतान: आवेदन पत्र भरने के बाद, आपको आवेदन शुल्क का भुगतान करना होगा। यह ऑनलाइन या चालान के माध्यम से किया जा सकता है।
  5. दस्तावेज सत्यापन: आवेदन पत्र और फीस भुगतान के बाद, आपको अपने शैक्षिक और व्यक्तिगत दस्तावेजों की सत्यापन के लिए संबंधित कार्यालय में जाना होगा।
  6. प्रिंट आवेदन पत्र: आवेदन पत्र और दस्तावेजों की सत्यापन के बाद, आपको आवेदन पत्र की प्रिंट कॉपी लेनी चाहिए। इसे भविष्य में काेर्स प्रक्रिया के दौरान उपयोग के लिए सुरक्षित रखें।

SSC CGL के लिए Syllabus

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) परीक्षा के लिए निम्नलिखित विषयों का सिलेबस होता है:

  1. यायावरणिक ज्ञान और सामान्य जागरूकता: सामान्य विज्ञान, सामान्य ज्ञान, इतिहास, भूगोल, भारतीय राजव्यवस्था, आदि।
  2. गणित: अंकगणित, बहुपद, ज्यामिति, ब्याज, लाभ और हानि, साझा बहुलक, साझा बहुलक, आदि।
  3. अंग्रेजी भाषा: व्याकरण, संधि, सामान्य अवधारणाएँ, त्रुटि शोधन, वाक्य सुधार, पर्यायवाची शब्द, विलोम शब्द, आदि।
  4. सामान्य अध्ययन: भूगोल, इतिहास, भारतीय राजव्यवस्था, सामान्य ज्ञान, विज्ञान, महत्वपूर्ण तिथियाँ, आदि।
  5. सामान्य बुद्धि: अंकगणितीय रेखाचित्र, संख्या श्रंखला, कूटलिपि, वर्गों का पूरक, समस्याएँ, श्रंखला और सिलोगिज्म, योग्यता और सापेक्षता, आदि।
  6. आर्थिक और सांख्यिकीय अध्ययन: सांख्यिकीय तकनीक, आय, लागत, मुनाफा, वार्षिक बजट, आदि।

SSC CGL में कुल कितने पेपर होते हैं ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) परीक्षा में चार पेपर होते हैं:

  1. Tier-I: यह पेपर कम्प्यूटर पर आयोजित किया जाता है और इसमें मौजूदा प्रश्न प्राथमिकता, अंग्रेजी भाषा, मानसिक योग्यता और सामान्य ज्ञान पर आधारित होते हैं।
  2. Tier-II: यह पेपर भी कम्प्यूटर पर आयोजित किया जाता है और इसमें गणित और अंग्रेजी भाषा पर आधारित प्रश्न होते हैं।
  3. Tier-III: यह एक लिखित परीक्षा होती है और इसमें निबंध लेखन और पत्र लेखन के प्रश्न पूछे जाते हैं।
  4. Tier-IV: यह एक स्किल टेस्ट होता है और इसमें डेटा एंट्री, ज्ञान संचालन और प्रारंभिक साक्षात्कार का मूल्यांकन किया जाता है।

SSC CGL ऑफिसर का क्या काम होता है ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) के माध्यम से योग्य उम्मीदवारों को विभिन्न सरकारी विभागों और मंत्रालयों में अधिकारी (Officer) के पदों पर नियुक्ति प्रदान की जाती है। यह परीक्षा विभिन्न स्तरों के पदों की भर्ती के लिए आयोजित की जाती है, जो उच्चतम स्तर के पदों में सम्मिलित हो सकते हैं।

एसएससी सीजीएल ऑफिसरों के कार्य क्षेत्र निम्नलिखित हो सकते हैं:

  1. आयकर अधिकारी (Income Tax Officer): आयकर कार्य में संलग्न कार्य करना, आयकर कानून के तहत करदाताओं के मामलों का प्रबंधन करना।
  2. सामान्य केंद्रीय सेवा (जीआईएस) ऑफिसर (Assistant Section Officer, CSS): मंत्रालयों और सरकारी संगठनों में सामान्य प्रशासनिक कार्य करना।
  3. समूह “बी” और “सी” पदों के लिए पदोन्नति (Promotion) के अवसर: यह पदों का अधिकारी स्तर का काम होता है, जिसमें आपको समूह “बी” और “सी” स्तर के अन्य कर्मचारियों का प्रबंधन करना हो सकता है।

इनके अलावा, अन्य पद शामिल हो सकते हैं जैसे कि एक्साइज इंस्पेक्टर, सीनियर सेक्शन ऑफिसर, असिस्टेंट अडिट ऑफिसर, एक्साइज टैक्स इंस्पेक्टर, उच्चतम न्यायिक सेवा (एचजेएस) ऑफिसर आदि।

प्रत्येक पद का कार्यक्षेत्र और जिम्मेदारी विभिन्न हो सकती है, और यह आपकी नौकरी के संदर्भ में विभाग और पद के आधार पर बदल सकता है।

SSC CGL के लिए आयु सीमा क्या है ?

एसएससी सीजीएल (SSC CGL) के लिए आयु सीमा विभिन्न पदों के लिए अलग-अलग हो सकती है। यह आयु सीमा उम्मीदवारों के लिए आवेदन की तिथि के अनुसार मान्य होती है। नीचे दिए गए आयु सीमा दरें सामान्यतः अपनाई जाती हैं, लेकिन आपको आधिकारिक विज्ञापन के लिए योग्यता और आयु सीमा सम्बन्धित नवीनतम जानकारी के लिए एसएससी की वेबसाइट या विज्ञापन की जांच करनी चाहिए:

  1. यह आयु सीमा जातियों के अनुसार भी विभाजित हो सकती है, जहां आरक्षण प्राप्त उम्मीदवारों को आयु में छूट दी जाती है।
  2. सामान्य वर्ग: 18 से 32 वर्ष
  3. ओबीसी (अनुसूचित जनजाति): 18 से 35 वर्ष
  4. एससी/एसटी (अनुसूचित जनजाति): 18 से 37 वर्ष
  5. विशेष पीड़ित (अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति): अधिकारिक विज्ञापन के अनुसार

यह आयु सीमा सिर्फ सामान्य दिशा निर्देश है और उन्हें निर्धारित करने के लिए विशेष शर्तें और छूटें भी हो सकती हैं।

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